Новости

Вопрос: Можно ли назначать ответственным за проведение стажировки по охране труда опытного работника рабочей профессии, или же стажировку должен проводить работник из числа руководителей? Необходимо ли всех лиц, ответственных за проведение стажировки по охране труда, обучать по охране труда по всем программам (А, Б и В)?

Ответ: Требования к работникам, ответственным за организацию и проведение стажировки на рабочем месте, а также к продолжительности и месту проведения стажировки на рабочем месте устанавливаются локальными нормативными актами работодателя с учетом мнения профсоюзного или иного уполномоченного работниками органа (при наличии).

Вид программы обучения требованиям охраны труда, которую необходимо пройти, зависит от должности лица, назначенного ответственным за проведение стажировки

Читать далее…

Вопрос: Как поступить работодателю, если трудоустраивается гражданин 60 лет, в военном билете которого отсутствует запись о постановке на воинский учет и имеется только запись о снятии с воинского учета? Следует ли уведомлять военкомат?

Ответ: Работодатель имеет право принять на работу гражданина 60 лет, в военном билете которого отсутствует запись о постановке на воинский учет и имеется только запись о снятии с воинского учета.

Работодатель обязан уведомлять военкомат.

Читать далее…

8 апреля в 11:00 в прямом эфире вы узнаете о неочевидных рисках договора аренды:

• одностороннее изменение цены,
• обеспечительный платеж и обременение,
• нецелевое использование объекта,
• неотделимые улучшения,
• досрочное расторжение договора,
• использование объекта аренды после расторжения договора

и др.

Зарегистрируйтесь бесплатно

Лектор – Роман Бевзенко, действительный госсоветник юстиции 2 класса, член рабочей группы по подготовке реформы ГК РФ, доктор юридических наук.

Читать далее…

Вопрос: При стажировке по охране труда за новым сотрудником закрепляется ответственное лицо по стажировке. Необходимо ли в данном случае оформлять пакет кадровых документов, как при наставничестве в сфере труда?

Ответ: Полагаем, что не нужно. Наставничество — оказание другому работнику помощи в овладении навыками работы на производстве и (или) рабочем месте по полученной (получаемой) другим работником профессии (специальности). Стажировка — приобретение работниками практических навыков безопасных методов и приемов выполнения работ в процессе трудовой деятельности.

Читать далее…

Вопрос: Пользуется ли работник, который неоднократно в течение года сдавал кровь, какими-либо льготами при составлении графика отпусков и при отзыве из отпуска?

Ответ: Помимо гарантий, предусмотренных ст. 186 ТК РФ, иных гарантий ТК РФ прямо не предусмотрено для работника-донора. Вместе с тем Федеральным законом от 20.07.2012 N 125-ФЗ для донора, награжденного, в частности, нагрудным знаком «Почетный донор России», предусмотрено право на ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное для него время года.

Читать далее…

Описание: Участник конкурса среди СМСП пожаловался на незаконный порядок оценки заявок по критерию «Благонадежность». По нему итоговое количество баллов снижалось при наличии у участника негативного опыта сотрудничества с заказчиком (учитывались факты составления служебных записок, направления претензий и подачи исков), отрицательного финансового состояния по данным ресурса «Контур.Фокус». УФАС решило, что порядок оценки не соответствует принципам Закона N 223-ФЗ.

Основной документ: Решение Тверского УФАС России от 10.02.2026 по делу N 069/07/00-43/2026

Благодаря материалу можно узнать:

УФАС указало:

• служебные записки, претензии и иски не доказывают ненадлежащее исполнение договора, если нет итогового результата их составления и подачи. Например, не говорит о недобросовестности исполнителя служебная записка без резолюции получателя, отклоненная претензия или неудовлетворенный иск;
• оценка финансового состояния участников с помощью функционала «Контур.Фокус» проводится по открытым данным ФНС. Между тем информация о финрезультатах и балансе некоторых юрлиц не размещается в открытом доступе.

Читать далее…

Описание: Ведомство сообщило об актуализации перечня автомобилей отечественного производства, подпадающих под утвержденные параметры закона о локализации такси.

Основной документ: Информация Минпромторга России

Благодаря материалу можно узнать:

• по сравнению с первичным списком, в новый добавили Москвич М70 и М90, а также Sollers SF1 и UMO 5. При этом убрали УАЗ Патриот и Хантер, а также Evolute I-PRO и I-JET;
• далее планируют включить в перечень HAVAL Jolion, F7 и F7x, а также TENET T7.

Читать далее…