Бухгалтеру
Юристу
Руководителю
Кадровику
Специалисту по закупкам
Новости
Увеличен размер госпошлины за выдачу разрешения на установку и эксплуатацию рекламной конструкции
- 29.05.2026
- < 1 мин.
- 5
Описание: Госпошлина за размещение рекламной конструкции увеличится с 25 июня 2026 г.
Основной документ: Федеральный закон от 25.05.2026 N 142-ФЗ
Благодаря материалу можно узнать:
- платеж за выдачу разрешения на установку и эксплуатацию рекламной конструкции повысят до 10 тыс. руб. Сейчас госпошлина в 2 раза ниже.
Дополнительные материалы по теме:
Система подтверждения ожидания товаров: ФНС утвердила форму документа о предстоящей поставке
- 29.05.2026
- < 1 мин.
- 4
Описание: Ведомство опубликовало форму документа о предстоящей поставке товаров (ДОПП), порядок его оформления и представления, а также формат подачи. Документ нужно применять с 28 мая 2026 г.
Основные документы: Приказ ФНС России от 08.05.2026 N КЧ-1-15/301@; Приказ ФНС России от 08.05.2026 N КЧ-1-15/300@
Благодаря материалу можно узнать:
- ДОПП состоит из 6 разделов. Он, в частности, содержит сведения:
- о заявителе и обеспечительном платеже;
- поставщике;
- перевозчике и планируемой дате ввоза;
- транспорте;
- с 28 мая заявители могут получать визуализированную ссылку. ФНС утвердила порядок ее формирования, присвоения и направления. Она позволит идентифицировать ДОПП. Оператор системы подтверждения ожидания поставки товаров должен сформировать ссылку не позднее одного рабочего дня со дня присвоения ДОПП статуса, необходимого для ввоза товаров.
Дополнительные материалы по теме:
Обзор: «Система подтверждения ожидания поставки товаров и изменения НК РФ — законы опубликованы»
Учет коммуникаций внутри здания в госсекторе
- 29.05.2026
- < 1 мин.
- 7
Смотрите новый видеосеминар для бюджетных бухгалтеров «Учет коммуникаций внутри здания в госсекторе».
Как изменился учет коммуникаций внутри здания? Как новые планы счетов повлияли на учет пожарной сигнализации и системы видеонаблюдения? Можно ли учитывать эти системы как отдельные объекты основных средств? Когда коммуникации выделяются в отдельный объект?
Кейс «Готовые Решения (Проф) для специалистов по кадрам»
- 27.05.2026
- < 1 мин.
- 40
Из видеоролика вы узнаете, как с помощью Готовых решений (Проф) специалист по кадрам может быстро найти ответ на интересующий вопрос с учетом нюансов конкретной ситуации.
Семинары
Видеосеминар «МСП: льготы и меры поддержки в 2026 году»
Программа видеосеминара:
1. «Критерии МСП»
2. «Меры поддержки для СМСП»
3. «Страховые взносы для СМСП»
4. «Упрощенный бухучети бухотчетность, статотчетность»
5. «РСВ для СМСП»
6. «Обзор важных судебных споров с участием субъектов МСП»
Важность темы
Коллеги, с 1 января 2026 для субъектов МСП произошло много новшеств. В частности, в рамках налоговой реформы поменялись правила применения пониженных тарифов для МСП. Налоговики скорректировали и отчетность для МСП. Все основные новшества связаны с оптимизацией льготных тарифов взносов для субъектов МСП с 1 января 2026 года. Более того, налоговая реформа продолжается. В конце апреля 2026 года вышел Федеральный закон от 25.04.2026 N 104-ФЗ, который внес существенные изменения для субъектов МСП.
На видеосеминаре подробно разберем порядок расчета страховых взносов для СМСП с учетом последних новшеств, новый РСВ и все основные меры поддержки МСП в 2026 году. Подробнее…
10:00-12:00
Персональные данные работников организации
Программа семинара:
1. «Персональные данные и их обработка»
2. «Согласие работника на обработку персональных данных»
3. «Документы по обработке персональных данных работников»
4. «Уведомление Роскомнадзора об обработке персональных данных»
5. «Хранение и уничтожение персональных данных»
6. «Ответственность за нарушения в сфере персональных данных»
Важность темы
Коллеги, 2025 год внес много изменений в работу с персональными данными. В частности, значительно ужесточили ответственность за нарушения в области персональных данных, появились новые требования к оформлению согласий на обработку персональных данных. Также у работодателей появились новые обязанности. Изменения касаются как организации, так и ИП.
В 2026 году Роскомнадзор значительно усилил контроль за утечками и соблюдением Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ «О персональных данных». Рекомендуем обратить внимание на работу с биометрией и трансграничной передачей персональных данных работников организации. Подробнее…
Видеосеминар «Персональные данные работников организации»
Программа видеосеминара:
1. «Персональные данные и их обработка»
2. «Согласие работника на обработку персональных данных»
3. «Документы по обработке персональных данных работников»
4. «Уведомление Роскомнадзора об обработке персональных данных»
5. «Хранение и уничтожение персональных данных»
6. «Ответственность за нарушения в сфере персональных данных»
Важность темы
Коллеги, 2025 год внес много изменений в работу с персональными данными. В частности, значительно ужесточили ответственность за нарушения в области персональных данных, появились новые требования к оформлению согласий на обработку персональных данных. Также у работодателей появились новые обязанности. Изменения касаются как организации, так и ИП.
В 2026 году Роскомнадзор значительно усилил контроль за утечками и соблюдением Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ «О персональных данных». Рекомендуем обратить внимание на работу с биометрией и трансграничной передачей персональных данных работников организации. Подробнее…
Рекомендуем подписаться
Журнал «Главная книга»
Практический журнал для бухгалтера — в нем просто, внятно и грамотно рассказывается обо всем, что интересно и актуально бухгалтеру, руководителю и кадровику
ПодробнееБюллетень КонсультантПлюс
Ежемесячный журнал для пользователей КонсультантПлюс с новостями компании, информацией о новшествах в системе и практической информацией для специалистов
ЧитатьБазовый комплект бухгалтера
Каждый бухгалтер ежедневно работает с огромным количеством законов и нормативных актов. Вашим надежным помощником станет справочная система КонсультантПлюс
Консультант Плюс Бухгалтер содержит нужные инструменты и справочно-информационные материалы для эффективной работы главных и рядовых сотрудников бухгалтерского отдела, финансистов.
Исчисление и уплата налогов, налоговый и бухгалтерский учет, оформление документов, выплаты работникам, типовые кадровые операции, налоговые проверки — всю необходимую информацию вы найдете в системе КонсультантПлюс. В системе доступен профиль «Бухгалтерия и кадры», который позволяет настроить стартовую страницу и поиск в системе с учетом профессиональных потребностей бухгалтера
Преимущества для бухгалтера:
-
Пошаговые инструкции и разъяснения по практическим вопросам
Удобные путеводители по налогам, сделкам и кадровым вопросам.
-
Консультации специалистов госорганов и независимых экспертов
Практические консультации по бухгалтерскому учету, налогам, кадровым вопросам от специалистов Минфина России, ФНС России и других ведомств, а также независимых экспертов. Многие консультации уникальны и подготовлены специально для КонсультантПлюс.
-
Бухгалтерские проводки
Схемы бухгалтерских проводок по конкретным практическим ситуациям, с подробным описанием, разъяснением налоговых последствий и ссылками на правовые акты.
-
Пресса и книги
Порядок действий в типовых ситуациях (с пошаговыми инструкциями), статьи из ведущих профессиональных изданий, книги.
-
Законодательство и судебная практика
Все кодексы, законы, постановления, официальные разъяснения и письма ведомств (Минфина, ФНС и др.) и другие правовые акты, необходимые в работе бухгалтеру.
-
Конструкторы договоров и учетной политики
Удобные интерактивные сервисы для бухгалтера.
-
Настройка системы КонсультантПлюс под задачи бухгалтера
Лента новостей для бухгалтера, которая обновляется несколько раз в день. Важные документы (НК РФ, ТК РФ, закон о бухучете и др.) и справочная информация всегда под рукой на стартовой странице. Подсказки и результаты поиска подстраиваются под задачи бухгалтера.
Новости
Увеличен размер госпошлины за выдачу разрешения на установку и эксплуатацию рекламной конструкции
- 29.05.2026
- < 1 мин.
- 5
Описание: Госпошлина за размещение рекламной конструкции увеличится с 25 июня 2026 г.
Основной документ: Федеральный закон от 25.05.2026 N 142-ФЗ
Благодаря материалу можно узнать:
- платеж за выдачу разрешения на установку и эксплуатацию рекламной конструкции повысят до 10 тыс. руб. Сейчас госпошлина в 2 раза ниже.
Дополнительные материалы по теме:
За нарушения при обороте метанола и жидкостей с ним теперь грозят наказания по КоАП РФ
- 29.05.2026
- < 1 мин.
- 4
Описание: С 25 мая реализация метанола и метанолсодержащих жидкостей без предупредительной маркировки на таре влечет для должностного лица штраф от 30 тыс. до 50 тыс. руб. Компании или ИП грозит санкция в размере от 100 тыс. до 150 тыс. руб. с возможной конфискацией, в частности, оборудования для производства продукции с данным веществом.
Основной документ: Федеральный закон от 25.05.2026 N 147-ФЗ
Благодаря материалу можно узнать:
- по общему правилу за оборот метанола и жидкостей с ним без включения в отраслевой реестр должностное лицо накажут на сумму от 500 тыс. до 1 млн руб. либо дисквалифицируют на срок от 2 до 3 лет. Компаниям и ИП вместе с возможной конфискацией грозит одно из таких наказаний:
- штраф не более 1/5 совокупной выручки от реализации всех товаров, работ и услуг, например, за календарный год, предшествующий тому, в котором выявили нарушение, но не менее 3 млн руб.;
- приостановка деятельности на период от 60 до 90 суток;
- срок давности – 1 год с даты проступка.
Учет коммуникаций внутри здания в госсекторе
- 29.05.2026
- < 1 мин.
- 7
Смотрите новый видеосеминар для бюджетных бухгалтеров «Учет коммуникаций внутри здания в госсекторе».
Как изменился учет коммуникаций внутри здания? Как новые планы счетов повлияли на учет пожарной сигнализации и системы видеонаблюдения? Можно ли учитывать эти системы как отдельные объекты основных средств? Когда коммуникации выделяются в отдельный объект?
Кейс «Готовые Решения (Проф) для специалистов по кадрам»
- 27.05.2026
- < 1 мин.
- 40
Из видеоролика вы узнаете, как с помощью Готовых решений (Проф) специалист по кадрам может быстро найти ответ на интересующий вопрос с учетом нюансов конкретной ситуации.
Семинары
10:00-12:00
Персональные данные работников организации
Программа семинара:
1. «Персональные данные и их обработка»
2. «Согласие работника на обработку персональных данных»
3. «Документы по обработке персональных данных работников»
4. «Уведомление Роскомнадзора об обработке персональных данных»
5. «Хранение и уничтожение персональных данных»
6. «Ответственность за нарушения в сфере персональных данных»
Важность темы
Коллеги, 2025 год внес много изменений в работу с персональными данными. В частности, значительно ужесточили ответственность за нарушения в области персональных данных, появились новые требования к оформлению согласий на обработку персональных данных. Также у работодателей появились новые обязанности. Изменения касаются как организации, так и ИП.
В 2026 году Роскомнадзор значительно усилил контроль за утечками и соблюдением Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ «О персональных данных». Рекомендуем обратить внимание на работу с биометрией и трансграничной передачей персональных данных работников организации. Подробнее…
Видеосеминар «Персональные данные работников организации»
Программа видеосеминара:
1. «Персональные данные и их обработка»
2. «Согласие работника на обработку персональных данных»
3. «Документы по обработке персональных данных работников»
4. «Уведомление Роскомнадзора об обработке персональных данных»
5. «Хранение и уничтожение персональных данных»
6. «Ответственность за нарушения в сфере персональных данных»
Важность темы
Коллеги, 2025 год внес много изменений в работу с персональными данными. В частности, значительно ужесточили ответственность за нарушения в области персональных данных, появились новые требования к оформлению согласий на обработку персональных данных. Также у работодателей появились новые обязанности. Изменения касаются как организации, так и ИП.
В 2026 году Роскомнадзор значительно усилил контроль за утечками и соблюдением Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ «О персональных данных». Рекомендуем обратить внимание на работу с биометрией и трансграничной передачей персональных данных работников организации. Подробнее…
Базовый комплект юриста
Наши эксперты проделали всю рутинную работу за вас – структурировали законодательство, подготовили консультации по спорным вопросам, разработали удобный поиск по судебной практике.
Консультант Юрист – это необходимый инструмент для специалистов юридической сферы.
Подготовить договор и другие юридические документы, решить трудовой и корпоративный спор, провести госзакупки, корпоративные процедуры — система КонсультантПлюс позволит специалистам юридического профиля успешно решать самые разные задачи. В системе доступен профиль «Юрист», который позволяет настроить стартовую страницу и поиск в системе с учетом профессиональных потребностей юриста.
-
Законодательство
Все кодексы и федеральные законы, правовые акты по всем отраслям экономики. Документы госорганов по патентным, антимонопольным и прочим вопросам. Это крупнейший ресурс по федеральному законодательству.
-
Судебная практика
Правовые позиции высших судов, судебные акты любых инстанций всех судов РФ: решения высших судов, практика арбитражных судов всех инстанций (в том числе Суда по интеллектуальным правам), практика судов общей юрисдикции. Представлены также интерактивные архивы решений арбитражных судов первой инстанции и определений арбитражного суда.
-
Анализ судебной практики и практические вопросы
-
Путеводитель по судебной практике
-
Путеводитель по корпоративным спорам
-
Путеводитель по трудовым спорам
-
Путеводитель по договорной работе
-
Путеводитель по корпоративным процедурам
-
Путеводитель по госуслугам для юридических лиц
-
Путеводитель по спорам в сфере закупок
-
Путеводитель по контрактной системе в сфере закупок
-
Комментарии, книги, пресса
Комментарии к законам и кодексам, монографии, книги и учебники по актуальным вопросам законодательства. В числе авторов — непосредственные разработчики нормативных актов отечественного законодательства.
-
Конструктор договоров
Позволяет создавать проекты договоров с юридически корректными формулировками и с учетом действующего законодательства, проверять договоры контрагентов на предмет рисков и актуальности, обновлять ранее созданные шаблоны договоров. Конструктор содержит проекты наиболее популярных договоров (поставки, подряда, возмездного оказания услуг, трудового и других).
-
Настройка системы КонсультантПлюс под задачи юриста
Лента новостей для юриста, которая обновляется несколько раз в день. Важные документы (ГК РФ, ТК РФ, КоАП и др.) и справочная информация всегда под рукой на стартовой странице. Подсказки и результаты поиска подстраиваются под задачи юриста.
Новости
Бесплатные семинары в апреле: обзор изменений 2026 года и кадровые споры
- 01.04.2026
- < 1 мин.
- 0
Приглашаем бухгалтеров, кадровиков, юристов и руководителей на семинары.
🗓 14 апреля | Видеосеминары «Обзор событий за 1 квартал 2026 года»
Выберите свой формат:
• для коммерческих организаций на ОСН (2 часа)
• для организаций на специальных режимах (УСН, АУСН, ПСН) (2 часа)
• для организаций госсектора (1 час)
На разборе: новые декларации, формы счетов-фактур, изменения по налогам, разъяснения Минфина и Роструда, судебная практика.
Полезная подборка за III квартал 2025 года
- 06.11.2025
- 2 мин.
- 265
На основании изменений, произошедших в законодательстве и судебной практике за третий квартал 2025 г., КонсультантПлюс подготовлены новые материалы в серии «Полезная подборка» :
1) «Самые важные изменения в работе БУХГАЛТЕРА за III квартал»;
2) «Самые важные изменения в работе БЮДЖЕТНОГО БУХГАЛТЕРА за III квартал»;
3) «Самые важные изменения в работе ЮРИСТА за III квартал»;
4) «Самые важные изменения в работе КАДРОВИКА за III квартал»;
5) «Самые важные изменения в работе СПЕЦИАЛИСТА ПО ЗАКУПКАМ за III квартал».
Эти материалы показывают, как отразятся на работе организаций принятые меры поддержки бизнеса и другие изменения в налоговом, бухгалтерском, трудовом, гражданском и бюджетном законодательстве, произошедшие в период с июля по сентябрь 2025 г.
Учет коммуникаций внутри здания в госсекторе
- 29.05.2026
- < 1 мин.
- 7
Смотрите новый видеосеминар для бюджетных бухгалтеров «Учет коммуникаций внутри здания в госсекторе».
Как изменился учет коммуникаций внутри здания? Как новые планы счетов повлияли на учет пожарной сигнализации и системы видеонаблюдения? Можно ли учитывать эти системы как отдельные объекты основных средств? Когда коммуникации выделяются в отдельный объект?
Кейс «Готовые Решения (Проф) для специалистов по кадрам»
- 27.05.2026
- < 1 мин.
- 40
Из видеоролика вы узнаете, как с помощью Готовых решений (Проф) специалист по кадрам может быстро найти ответ на интересующий вопрос с учетом нюансов конкретной ситуации.
Семинары
Видеосеминар «МСП: льготы и меры поддержки в 2026 году»
Программа видеосеминара:
1. «Критерии МСП»
2. «Меры поддержки для СМСП»
3. «Страховые взносы для СМСП»
4. «Упрощенный бухучети бухотчетность, статотчетность»
5. «РСВ для СМСП»
6. «Обзор важных судебных споров с участием субъектов МСП»
Важность темы
Коллеги, с 1 января 2026 для субъектов МСП произошло много новшеств. В частности, в рамках налоговой реформы поменялись правила применения пониженных тарифов для МСП. Налоговики скорректировали и отчетность для МСП. Все основные новшества связаны с оптимизацией льготных тарифов взносов для субъектов МСП с 1 января 2026 года. Более того, налоговая реформа продолжается. В конце апреля 2026 года вышел Федеральный закон от 25.04.2026 N 104-ФЗ, который внес существенные изменения для субъектов МСП.
На видеосеминаре подробно разберем порядок расчета страховых взносов для СМСП с учетом последних новшеств, новый РСВ и все основные меры поддержки МСП в 2026 году. Подробнее…
10:00-12:00
Персональные данные работников организации
Программа семинара:
1. «Персональные данные и их обработка»
2. «Согласие работника на обработку персональных данных»
3. «Документы по обработке персональных данных работников»
4. «Уведомление Роскомнадзора об обработке персональных данных»
5. «Хранение и уничтожение персональных данных»
6. «Ответственность за нарушения в сфере персональных данных»
Важность темы
Коллеги, 2025 год внес много изменений в работу с персональными данными. В частности, значительно ужесточили ответственность за нарушения в области персональных данных, появились новые требования к оформлению согласий на обработку персональных данных. Также у работодателей появились новые обязанности. Изменения касаются как организации, так и ИП.
В 2026 году Роскомнадзор значительно усилил контроль за утечками и соблюдением Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ «О персональных данных». Рекомендуем обратить внимание на работу с биометрией и трансграничной передачей персональных данных работников организации. Подробнее…
Видеосеминар «Персональные данные работников организации»
Программа видеосеминара:
1. «Персональные данные и их обработка»
2. «Согласие работника на обработку персональных данных»
3. «Документы по обработке персональных данных работников»
4. «Уведомление Роскомнадзора об обработке персональных данных»
5. «Хранение и уничтожение персональных данных»
6. «Ответственность за нарушения в сфере персональных данных»
Важность темы
Коллеги, 2025 год внес много изменений в работу с персональными данными. В частности, значительно ужесточили ответственность за нарушения в области персональных данных, появились новые требования к оформлению согласий на обработку персональных данных. Также у работодателей появились новые обязанности. Изменения касаются как организации, так и ИП.
В 2026 году Роскомнадзор значительно усилил контроль за утечками и соблюдением Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ «О персональных данных». Рекомендуем обратить внимание на работу с биометрией и трансграничной передачей персональных данных работников организации. Подробнее…
Базовый комплект руководителя
Каждый руководитель ежедневно работает с огромным количеством законов и нормативных актов. Вашим надежным помощником станет справочная система КонсультантПлюс
Выбирая пакет КонсультантПлюс для руководителя, вы в буквальном смысле обрекаете себя на успех. Ведь пакет позволяет сократить ошибки персонала, и ваша компания будет защищена от уплаты бесполезных штрафов и пеней. Работники компании получат возможность успешно и эффективно остановится на выборе верного решения, не тратя на это лишнее время и силы.
Использование системы КонсультантПлюс бухгалтерами, юристами и кадровыми специалистами не только экономит время при выполнении обычных повседневных задач, но и помогает находить оптимальные решения в сложных ситуациях, тщательно взвешивать риски, готовиться к судебным заседаниям.
Благодаря использованию системы КонсультантПлюс,со всеми ее возможностями эффективность работы специалистов компании возрастает во много раз, уменьшаются риски непредвиденных расходов (на штрафы, судебные иски), а организация получает надежную правовую поддержку.
-
Экономия времени
Решая правовой вопрос, юрист изучает десятки судебных решений. В КонсультантПлюс судебное решение сопровождается краткой аннотацией, прочитав которую за одну минуту, юрист узнает наиболее существенную информацию: суть искового требования, обстоятельства дела, какое решение и на каком основании вынес суд. В результате сразу понятно, надо ли тратить время и читать весь текст решения.Только одна эта возможность в КонсультантПлюс в 5-10 раз экономит время юриста.
-
Снижение рисков принятия неверного решения
Не пропустить важные изменения в бухгалтерском учете и налогообложении бухгалтеру помогут материалы Путеводителей КонсультантПлюс. Например, "Практическое пособие по годовой бухгалтерской отчетности" помогает быстро и без ошибок подготовить и сдать годовой отчет. В пособии подробно рассмотрен порядок заполнения всех форм отчета, даны числовые примеры. В разделе с таблицами соответствия показателей можно оперативно проверить правильность сформированной отчетности. Пособие регулярно актуализируется. Таким образом, имея под рукой систему КонсультантПлюс, бухгалтер сможет быстро подготовить годовой отчет, избежав при этом ошибок.
-
Повышение качества работы с договорами
С помощью интерактивного сервиса "Конструктор договоров" в системе КонсультантПлюс можно составить все самые востребованные договоры — поставки, подряда, возмездного оказания услуг, трудовой, ученический, предварительный и др. Вы получаете шаблон документа для "своей" ситуации, с юридически корректными формулировками и с учетом действующего законодательства. В Конструкторе можно также проверить договор контрагента и обновлять ранее созданные шаблоны договоров.
Новости
Интересные материалы для специалиста по кадрам
- 29.05.2026
- 2 мин.
- 5
Вопрос: Бывшие работники направляют с личной электронной почты на официальный электронный адрес работодателя заявления о выдаче копий документов, связанных с работой.
Обязан ли работодатель отвечать на такие письма, если не может достоверно установить личность отправителя? Не будет ли направление по такому запросу скан-копий документов утечкой персональных данных? Электронный документооборот в организации не введен.
Ответ: Работодатель вправе не отвечать на такие электронные сообщения. У работодателя возникает риск нарушения требований законодательства РФ о персональных данных.
Предельная продолжительность сверхурочной работы и другие новшества в ТК РФ: закон опубликован
- 29.05.2026
- < 1 мин.
- 5
Описание: С 1 сентября 2026 г. разрешат повысить лимит сверхурочной работы и закрепят правила оплаты для таких случаев. Введут срок, в который нужно принять решение о переводе сотрудника на неполное рабочее время по его просьбе. Дополнят случаи, когда разрешен отзыв из отпуска.
Основной документ: Федеральный закон от 25.05.2026 N 144-ФЗ
Благодаря материалу можно узнать:
- продолжительность сверхурочной работы для каждого сотрудника можно будет увеличить со 120 до 240 ч в год, если зафиксировать это в колдоговоре или отраслевом соглашении. Изменение не затронет, например, тех, кто работает во вредных условиях труда 3 и 4 степеней;
- оплачивать сверхурочную работу в пределах 120 ч будут так же, как и сейчас: первые 2 ч не менее чем в полуторном размере, последующие часы – не менее чем в двойном. С 121-го часа понадобится начислять не меньше двойного размера за каждый час. Уточнить положения можно, например, в трудовом договоре, локальном нормативном акте. Право работника на дополнительный отдых вместо повышенной оплаты (по его желанию) останется;
- закрепят срок, в течение которого работодатель решает установить неполное рабочее время сотруднику, который имеет на него право (например, беременной женщине). На это будет отведено не более 5 рабочих дней с даты, когда специалист письменно обратится с такой просьбой.
Дополнительные материалы по теме:
Учет коммуникаций внутри здания в госсекторе
- 29.05.2026
- < 1 мин.
- 7
Смотрите новый видеосеминар для бюджетных бухгалтеров «Учет коммуникаций внутри здания в госсекторе».
Как изменился учет коммуникаций внутри здания? Как новые планы счетов повлияли на учет пожарной сигнализации и системы видеонаблюдения? Можно ли учитывать эти системы как отдельные объекты основных средств? Когда коммуникации выделяются в отдельный объект?
Кейс «Готовые Решения (Проф) для специалистов по кадрам»
- 27.05.2026
- < 1 мин.
- 40
Из видеоролика вы узнаете, как с помощью Готовых решений (Проф) специалист по кадрам может быстро найти ответ на интересующий вопрос с учетом нюансов конкретной ситуации.
Семинары
10:00-12:00
Персональные данные работников организации
Программа семинара:
1. «Персональные данные и их обработка»
2. «Согласие работника на обработку персональных данных»
3. «Документы по обработке персональных данных работников»
4. «Уведомление Роскомнадзора об обработке персональных данных»
5. «Хранение и уничтожение персональных данных»
6. «Ответственность за нарушения в сфере персональных данных»
Важность темы
Коллеги, 2025 год внес много изменений в работу с персональными данными. В частности, значительно ужесточили ответственность за нарушения в области персональных данных, появились новые требования к оформлению согласий на обработку персональных данных. Также у работодателей появились новые обязанности. Изменения касаются как организации, так и ИП.
В 2026 году Роскомнадзор значительно усилил контроль за утечками и соблюдением Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ «О персональных данных». Рекомендуем обратить внимание на работу с биометрией и трансграничной передачей персональных данных работников организации. Подробнее…
Видеосеминар «Персональные данные работников организации»
Программа видеосеминара:
1. «Персональные данные и их обработка»
2. «Согласие работника на обработку персональных данных»
3. «Документы по обработке персональных данных работников»
4. «Уведомление Роскомнадзора об обработке персональных данных»
5. «Хранение и уничтожение персональных данных»
6. «Ответственность за нарушения в сфере персональных данных»
Важность темы
Коллеги, 2025 год внес много изменений в работу с персональными данными. В частности, значительно ужесточили ответственность за нарушения в области персональных данных, появились новые требования к оформлению согласий на обработку персональных данных. Также у работодателей появились новые обязанности. Изменения касаются как организации, так и ИП.
В 2026 году Роскомнадзор значительно усилил контроль за утечками и соблюдением Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ «О персональных данных». Рекомендуем обратить внимание на работу с биометрией и трансграничной передачей персональных данных работников организации. Подробнее…
Базовый комплект специалиста по кадрам
Каждый специалист ежедневно работает с огромным количеством законов и нормативных актов. Вашим надежным помощником станет справочная система КонсультантПлюс
Попробовав один раз пакет КонсультантПлюс для специалиста по кадрам, вы не сможете представить свою дальнейшую работу без него. А все благодаря полному актуальному законодательству, быстрой консультации специалистов, а главное — благодаря путеводителям по кадровым вопросам и трудовым спорам.
Прием на работу, оформление трудовых книжек, отпуска или командировки, иностранные работники, решение трудовых споров — какие бы вопросы перед вами не вставали, в КонсультантПлюс вы найдете подробные ответы и порядок действий. В системе доступен профиль "Кадры", который позволяет настроить стартовую страницу и поиск в системе с учетом профессиональных потребностей кадрового специалиста.
Преимущества:
-
Пошаговые инструкции и разъяснения по практическим вопросам
Информация по вопросам взаимоотношений работодателя и работника: от приема на работу до увольнения. Представлены все необходимые формы документов и образцы их заполнения с конкретными формулировками, ссылками на законодательство и судебную практику.
-
Решение споров при увольнении работников
Анализ судебной практики по спорам, возникающим при увольнении работников по различным основаниям: по сокращению штата, за прогул и др. Приведены позиции и выводы из судебных решений разных регионов, точки зрения экспертов в области трудового права.
-
Консультации госорганов и независимых экспертов
Консультации в форме «вопрос-ответ» сотрудников госорганов и независимых экспертов по кадровой тематике.
-
Пресса и книги
Типовые ситуации с ответами на популярные кадровые вопросы, статьи из профессиональной прессы, книги по кадровому делу.
-
Законодательство
Трудовой кодекс, письма и разъяснения профильных ведомств (в том числе Роструда), другие правовые акты, необходимые для работы кадровых специалистов.
-
Конструктор договоров
Позволяет создавать проекты договоров, проверять договоры контрагентов, обновлять ранее созданные шаблоны договоров. Конструктор содержит проекты наиболее популярных договоров (трудовой, ученический, поставки, подряда, возмездного оказания услуг и др.).
-
Настройка системы под задачи кадрового специалиста
Лента новостей для кадрового специалиста, которая обновляется несколько раз в день. Важные документы и справочная информация всегда под рукой на стартовой странице. Специальные подсказки в поиске для специалиста по кадрам.
Новости
ФАС разъяснила, какие наказания грозят за нарушение порядка размещения сведений по Закону N 223-ФЗ
- 21.05.2026
- < 1 мин.
- 32
Описание: Если нарушить порядок или срок размещения информации и документов в реестрах по Закону N 223-ФЗ (их направления для размещения), накажут по ч. 4 ст. 7.30.4 КоАП РФ. Речь идет о реестре договоров, заключенных заказчиками по результатам закупки, и реестре недобросовестных поставщиков (подрядчиков, исполнителей).
Основной документ: Письмо ФАС России от 30.04.2026 N ГР/41845/26
Благодаря материалу можно узнать:
- в то же время несоблюдение требований Закона N 223-ФЗ к порядку и сроку размещения сведений и документов, которые не включаются в реестры, – это нарушение по ч. 2 ст. 7.30.4 КоАП РФ.
Ограничение закупок импортного горного оборудования нужно применять с 1 июля 2026 г.
- 14.05.2026
- < 1 мин.
- 51
Описание: В перечень товаров N 2 с защитной мерой в виде ограничения включат оборудование для добычи полезных ископаемых и подъемно-транспортную технику. Речь идет о продукции с подходящими кодами по ОКПД 2.
Основной документ: Постановление Правительства РФ от 04.05.2026 N 513
Благодаря материалу можно узнать:
В перечне товаров N 2 появятся, в частности:
- конвейеры (скребковые, роликовые, винтовые и прочие);
- элеваторы, в т.ч. корпусные для бурильных и обсадных труб;
- подъемники и конвейеры пневматические;
- комбайны проходческие;
- машины для сортировки, грохочения, сепарации или промывки грунта, камня, руды и прочих минеральных веществ.
Учет коммуникаций внутри здания в госсекторе
- 29.05.2026
- < 1 мин.
- 7
Смотрите новый видеосеминар для бюджетных бухгалтеров «Учет коммуникаций внутри здания в госсекторе».
Как изменился учет коммуникаций внутри здания? Как новые планы счетов повлияли на учет пожарной сигнализации и системы видеонаблюдения? Можно ли учитывать эти системы как отдельные объекты основных средств? Когда коммуникации выделяются в отдельный объект?
Кейс «Готовые Решения (Проф) для специалистов по кадрам»
- 27.05.2026
- < 1 мин.
- 40
Из видеоролика вы узнаете, как с помощью Готовых решений (Проф) специалист по кадрам может быстро найти ответ на интересующий вопрос с учетом нюансов конкретной ситуации.
Семинары
Базовый комплект специалиста по закупкам
Каждый специалист ежедневно работает с огромным количеством законов и нормативных актов. Вашим надежным помощником станет справочная система КонсультантПлюс
Выбрав пакет КонсультантПлюс для специалистов по закупкам, вы сможете эффективно организовать процессы проведения закупок и документирования. В пакете есть уже готовые пошаговые инструкции и разъяснения по практическим вопросам, которые можно использовать в готовом виде, или руководствоваться ими при выстраивании своих процессов.