Вопрос: Дистанционный работник обязан приезжать в офис один раз в неделю на пару часов, чтобы лично представлять результаты работы и участвовать в совещании.

Как поступить работодателю: оформлять поездки как командировку или установить работнику комбинированный режим работы «дом-офис»?

Ответ: Работодателю следует установить работнику в предусмотренной ситуации комбинированный режим дистанционной работы с согласия работника. 


Вопрос: Обязана ли организация-работодатель уведомить военкомат о переименовании организации? В какие сроки?

Ответ: Законодательством не предусмотрена обязанность организации уведомлять военкомат о переименовании. Информацию о смене наименования организации военкомат получит от регистрирующего органа в течение пяти рабочих дней с момента внесения сведений в ЕГРЮЛ.


Вопрос: Дистанционный работник, находясь в ежегодном оплачиваемом отпуске, сдал кровь. Как ему передать работодателю справку о сдаче крови для предоставления дней отдыха?

Ответ: Дистанционный работник должен передать работодателю справку о сдаче крови в порядке, предусмотренном коллективным договором, локальным нормативным актом, принятым с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, трудовым договором, дополнительным соглашением к трудовому договору (например, лично, заказным письмом с уведомлением о вручении, по электронной почте).


Вопрос: В организации существует два профсоюза, в одном осталось менее 4% от общей численности. Нужно ли получать мотивированное мнение в двух профсоюзах в случае увольнения работника по сокращению штата?

Ответ: Работодатель обязан получить мотивированное мнение выборного органа той первичной профсоюзной организации, членом которой является увольняемый работник, независимо от того, сколько членов профсоюза в нем числится.


Вопрос: В образовательном учреждении высшего образования имеется должность тьютора. Должен ли ему предоставляться удлиненный ежегодный отпуск и какой продолжительности? Или отпуск у тьютора должен быть, как и у всех, 28 календарных дней?

Ответ: Должность тьютора предусмотрена только для организаций, осуществляющих образовательную деятельность, кроме образовательных организаций высшего образования. В связи с этим, по нашему мнению, по данной должности в учреждении высшего образования полагается отпуск общей продолжительности — 28 календарных дней.


 

Информация предоставлена ООО «Дата» — Региональным сервисным центром КонсультантПлюс.
Адрес: г. Петрозаводск, ул. Володарского, 40, телефон: (814-2) 57-00-11.