КонсультантПлюс

(8142) 57-00-11

многоканальный

заказать звонок

Новости

Пояснили, как отражать подотчетные расходы сотрудника, если аванс учреждение не выдавало

Описание: Минфин указал, что компенсацию затрат работника можно учитывать на счете  208 00. Инструкция N 157н позволяет это делать даже в ситуациях, когда предварительно деньги не выдавали.

Основной документ: Письмо Минфина России от 08.04.2022 N 02-06-10/32293

Читать далее…

Выявленные результаты интеллектуальной деятельности можно не учитывать в доходах

Описание: 28 мая в НК РФ вернули возможность не платить налог с дохода от выявленных результатов интеллектуальной деятельности. Такая возможность была в 2018 — 2019 гг.

Основной документ: Федеральный закон от 28.05.2022 N 149-ФЗ

Читать далее…

Бухгалтеры будут сдавать 4-ФСС по новой форме

Описание: Из формы исключили все, что связано с возмещением страхователю расходов на выплату пособий. Приказ вступит в силу 11 июня.

Основной документ: Приказ ФСС РФ от 14.03.2022 N 80

Читать далее…

Интересные материалы для специалиста по охране труда

Вопрос: Работодателем после проведения СОУТ в установленные сроки была подана декларация соответствия условий труда в ГИТ. В реестре деклараций отсутствует поданная декларация. В мае 2022 г. подходит срок проведения СОУТ (5 лет). Необходимо ли работодателю проводить СОУТ, если сведения о декларациях отсутствуют в реестре?

Ответ: В случае, если в течение действия декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда по рабочим местам, имеющимся у работодателя, не возникли ситуации, указанные в части 5 статьи 11 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», то по истечении 5 лет срок действия декларации считается продленным на бессрочный срок. Проводить специальную оценку условий труда в таком случае нет необходимости.

Читать далее…

Интересные материалы для специалиста по кадрам

Вопрос: По каким признакам трудовой договор может быть признан фиктивным? Какая за это предусмотрена ответственность?

Ответ: Трудовой договор может быть признан фиктивным, если будет установлено, что стороны трудового договора при его заключении не планировали фактического возникновения трудовых отношений, в частности, если работник оформлен, но трудовые обязанности фактически не исполняет. В зависимости от конкретных обстоятельств ситуации должностные лица, участвующие в фиктивном трудоустройстве, могут быть привлечены, в частности, к дисциплинарной, материальной, уголовной ответственности.

Читать далее…

Профилактика пожаров – дело общее

Ежегодно на территории республики возникают пожары в результате неосторожного обращения с огнем, разведения костров на полях, несанкционированного выжигания сухой травянистой растительности, пожнивных остатков, стерни.

Природные пожары – самые частые и губительные чрезвычайные происшествия. Поджог сухой травы может привести к уничтожению участков леса, зеленых насаждений, посевов сельскохозяйственных культур, жилых домов, гибели людей и животных.

В ряде районов республики с начала мая 2022 года введен особый противопожарный режим.

Читать далее…

    Заполните форму





    «Я подтверждаю, что ознакомился(-лась) с положениями документа Политика конфиденциальности персональных данных и выражаю свое добровольное и полное согласие на обработку моих персональных данных оператором/субъектом, указанным в документе, в целях исполнения обязательств по предоставлению услуг/осуществления взаимодействия, указанных в данном документе, включая сбор, хранение, использование и передачу третьим лицам исключительно в рамках указанного документа и применимого законодательства Российской Федерации».

      «Я подтверждаю, что ознакомился(-лась) с положениями документа Политика конфиденциальности персональных данных и выражаю свое добровольное и полное согласие на обработку моих персональных данных оператором/субъектом, указанным в документе, в целях исполнения обязательств по предоставлению услуг/осуществления взаимодействия, указанных в данном документе, включая сбор, хранение, использование и передачу третьим лицам исключительно в рамках указанного документа и применимого законодательства Российской Федерации».

        «Я подтверждаю, что ознакомился(-лась) с положениями документа Политика конфиденциальности персональных данных и выражаю свое добровольное и полное согласие на обработку моих персональных данных оператором/субъектом, указанным в документе, в целях исполнения обязательств по предоставлению услуг/осуществления взаимодействия, указанных в данном документе, включая сбор, хранение, использование и передачу третьим лицам исключительно в рамках указанного документа и применимого законодательства Российской Федерации».

          «Я подтверждаю, что ознакомился(-лась) с положениями документа Политика конфиденциальности персональных данных и выражаю свое добровольное и полное согласие на обработку моих персональных данных оператором/субъектом, указанным в документе, в целях исполнения обязательств по предоставлению услуг/осуществления взаимодействия, указанных в данном документе, включая сбор, хранение, использование и передачу третьим лицам исключительно в рамках указанного документа и применимого законодательства Российской Федерации».

            Заказать счет на журнал "Главная Книга"

            «Я подтверждаю, что ознакомился(-лась) с положениями документа Политика конфиденциальности персональных данных и выражаю свое добровольное и полное согласие на обработку моих персональных данных оператором/субъектом, указанным в документе, в целях исполнения обязательств по предоставлению услуг/осуществления взаимодействия, указанных в данном документе, включая сбор, хранение, использование и передачу третьим лицам исключительно в рамках указанного документа и применимого законодательства Российской Федерации».

              Заказать материалы "Полезная подборка"



              ДаНет

              «Я подтверждаю, что ознакомился(-лась) с положениями документа Политика конфиденциальности персональных данных и выражаю свое добровольное и полное согласие на обработку моих персональных данных оператором/субъектом, указанным в документе, в целях исполнения обязательств по предоставлению услуг/осуществления взаимодействия, указанных в данном документе, включая сбор, хранение, использование и передачу третьим лицам исключительно в рамках указанного документа и применимого законодательства Российской Федерации».

                Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс

                «Я подтверждаю, что ознакомился(-лась) с положениями документа Политика конфиденциальности персональных данных и выражаю свое добровольное и полное согласие на обработку моих персональных данных оператором/субъектом, указанным в документе, в целях исполнения обязательств по предоставлению услуг/осуществления взаимодействия, указанных в данном документе, включая сбор, хранение, использование и передачу третьим лицам исключительно в рамках указанного документа и применимого законодательства Российской Федерации».

                  «Я подтверждаю, что ознакомился(-лась) с положениями документа Политика конфиденциальности персональных данных и выражаю свое добровольное и полное согласие на обработку моих персональных данных оператором/субъектом, указанным в документе, в целях исполнения обязательств по предоставлению услуг/осуществления взаимодействия, указанных в данном документе, включая сбор, хранение, использование и передачу третьим лицам исключительно в рамках указанного документа и применимого законодательства Российской Федерации».