Реформа охраны труда: что изменилось для офисной фирмы

Программа семинара:
1. Трудоохранная» ответственность работодателя
2. Организация охраны труда в офисе
3. Обучение по охране труда
4. Инструктажи по охране труда
5. Инструкции по охране труда
6. Спецоценка и условия труда в трудовом договоре
7. СИЗ: мыло, перчатки и прочая спецодежда в офисе
8. Обязательные медосмотры и освидетельствования офисного персонала

Тема будет интересна следующим специалистам коммерческих и бюджетных организаций, вне зависимости от применяемой системы налогообложения:
• руководителям организаций;
• специалистам по охране труда;
• кадровикам;
• главным бухгалтерам;
• бухгалтерам.

Семинар-тренинг поможет Вам:
• разобраться, какая ответственность в сфере охраны труда лежит на работодателе;
• правильно организовать службу охраны труда в офисе;
• правильно организовать обучение и инструктажи по охране труда;
• учесть нюансы при проведении спецоценки условий труда;
• разобраться, какие кадровые последствия могут быть по итогам спецоценки;
• правильно указать условия труда в трудовом договоре;
• разобраться в порядке проведения обязательных медосмотров, а также освидетельствования офисного персонала.

Быстрее разобраться в вопросах помогут наглядные практические примеры.
В качестве инструмента для решения практических вопросов будет использоваться система КонсультантПлюс.
Вся важная информация по теме собрана в удобной и информативной Рабочей тетради, которая содержит основные выводы по каждому вопросу, выдержки из нормативных документов и судебных решений, практические примеры, формулы и таблицы, а также другую полезную информацию.