Антикризисные меры: обзор последних новостей
- 04.05.2022
- < 1 мин.
- 0
Последние изменения
6 мая. Утвержден перечень товаров, ввозить которые на территорию РФ можно без согласия правообладателей.
6 мая. Кабмин разрешил увеличивать аванс и цену по контрактам на капремонт многоквартирных домов.
4 мая. Президент установил, как выплачивать прибыль лицам из недружественных государств и подконтрольным им лицам (кроме российских), владеющим долями в российских компаниях.
4 мая. Правительство запустило программу льготной ипотеки для ИТ-специалистов.
3 мая. Президент запретил всем российским организациям и гражданам заключать сделки с лицами, находящимися под российскими санкциями, и подконтрольными им лицами, исполнять перед ними сделки, вывозить в их пользу товары и сырье. Перечень подсанкционных лиц утвердит правительство, оно же конкретизирует параметры запрещенных сделок.
1 мая. Правительство снизило ставку по льготной ипотеке до 9% и продлило эту программу до конца 2022 года.
Новые форматы взаимодействия с застройщиками жилья
- 04.05.2022
- < 1 мин.
- 160
В Карельском Росреестре с застройщиками региона обсудили развитие электронных услуг и новые возможности взаимодействия.
Жителям республики не нужно посещать офисы МФЦ. Документы по государственной регистрации договоров участия в долевом строительстве и регистрации прав собственности граждан, участников долевого строительства, могут подать в электронном виде сами организации-застройщики.
ВИДЕО.КОНСУЛЬТАНТ «Налоговые меры поддержки бизнеса»
- 29.04.2022
- < 1 мин.
- 245
Меры налоговой поддержки, в частности, включают перенос сроков уплаты налогов, новый порядок возмещения НДС и расчета пеней для организаций. Изменения коснулись также контролируемых сделок, долговых обязательств, авансовых платежей по налогу на прибыль, НДФЛ с материальной выгоды и др. Лектор расскажет об основных новшествах.
Перечень одноразовых медизделий с ограничениями допуска к госзакупкам меняется с 3 мая
- 29.04.2022
- < 1 мин.
- 235
Описание: Правительство уточнило перечень медизделий N 2 и примечание к нему.
Основной документ: Постановление Правительства РФ от 21.04.2022 N 733
Передачу некоторых данных в систему «Честный знак» отложили до 1 сентября
- 29.04.2022
- < 1 мин.
- 200
Описание: Правительство перенесло с 1 июня на 1 сентября начало предоставления сведений в систему маркировки при розничной торговле некоторыми видами молочной продукции.
Основной документ: Постановление Правительства РФ от 22.04.2022 N 741
Роструд: ключевые разъяснения в марте
- 29.04.2022
- < 1 мин.
- 199
Описание: В обзоре КонсультантПлюс собраны ответы Роструда, в частности, на вопросы о вакансиях при сокращении и допсоглашениях к трудовому договору.
Основной документ: Обзор: «Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за март 2022 года»
Обзор практики назначения чиновникам наказаний за коррупционные нарушения: версия 2.0
- 29.04.2022
- < 1 мин.
- 269
Описание: Минтруд обновил обзор практики привлечения к ответственности государственных (муниципальных) служащих за несоблюдение ограничений и запретов, неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции. Предыдущая версия обзора датирована 2016 г.
Основной документ: Письмо Минтруда России от 15.04.2022 N 28-6/10/П-2479
Утверждены новые коды назначения платежа
- 29.04.2022
- < 1 мин.
- 247
Описание: Банк России своим указанием установил новые коды для поля «Назначение платежа», которые нужно использовать в платежных документах с 1 мая.
Основной документ: Указание Банка России от 25.03.2022 N 6104-У
Интересные материалы для специалиста по охране труда
- 29.04.2022
- 2 мин.
- 248
Вопрос: Имеет ли право работодатель обязать проходить медицинские осмотры в определенном медицинском учреждении?
Ответ: Работодатель самостоятельно определяет место прохождения обязательных медосмотров работниками путем заключения договора с медицинской организацией. Без направления работодателя вы вправе пройти медицинский осмотр в любой медицинской организации, однако в таком случае работодатель будет не обязан принимать у вас медицинское заключение.
Интересные материалы для специалиста по кадрам
- 29.04.2022
- 2 мин.
- 246
Вопрос: Допускается ли ознакомление работников с локальными нормативными актами работодателя путем рассылки электронных копий этих актов через систему электронного документооборота (с фиксированием в ней сведений о времени ознакомления) с дальнейшим получением подписи работника об ознакомлении на бумажном носителе?
Ответ: По нашему мнению, работодатель имеет возможность установления процедуры ознакомления работников с локальными нормативными актами путем рассылки их копий через систему электронного документооборота с дальнейшим получением подписи работника об ознакомлении на бумажном носителе. Однако подобный порядок взаимодействия не является электронным документооборотом в сфере трудовых отношений по смыслу ст. ст. 22.1 — 22.3 ТК РФ.
